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公司在104上徵人
福利制度竟然敢臉不紅氣不喘的寫出 :
"員工旅遊、員工教育訓練、員工分紅、團保、社團活動、業績獎金、享勞健、每周休一天、員工制服、國內外出差交通補助
台籍幹部每滿一年有12天返國度假日,來回機票由公司負責,在墨西哥食宿亦由公司負責"
 
別說我做二年而已
同事待五年的都沒分到過公司ㄧ點紅,年終還會縮水;
也沒參加過社團活動(如果他女兒生日派對和尾牙算的話);
業績獎金從沒聽說;
勞健團保更別提,只有個意外險,我的還到8月份就被取消(明明9月底才約滿),接下來一點保障都沒有;
教育訓練? 是指管理手冊(還是今年8月才作好的)和主管交接嗎?
國內外出差交通補助這點沒辦法證實,因為都是老闆自己去;
員工旅遊要看老板心情和口袋,沒有福委會這種東西;
墨西哥食宿公司負責只有一半對,因為早餐和週末都要自己處理,沒人煮飯時也要自己料理,還沒補貼菜錢。
 
其他無關福利的就更別說:
 
每次要領薪水或匯回台灣,總要三拖四欠一直提醒
還要被當作佔他們便宜似的盤問"薪水真的只領到 X 月份嗎?"
不然我簽名簽假的喔? 你們紀錄都當廢紙去了喔?
 
當初說視表現調薪
做到現在也沒加過半毛
不續約了才以加薪當條件留人
 
還要忍受一天到晚中不完的冷箭、總要人代傳的風涼話
老愛畫大餅、說話不算話的老闆
跟製造謠言的老闆娘娘(老闆娘她娘)
 
這些我都安慰自己"吃虧就是占便宜"不想跟他們計較
因為我相信冥冥中自有安排
爲什麼他們會遇到無數次搶劫? 遇到車禍?
每個月拜那麼多次神、吃齋念佛、花過一大筆錢請一堆算命師風水師陰陽眼
甚至還捐款給當地教會讓小孩念書、送物資到老人院、認養國外貧童
結果還是這麼倒楣?
如果真的有對員工好,員工何必集結到工會去告?(而且提告及參與人員全數被開除)
只有善行沒有善心,都是枉然吧!
 
今天老闆還要拍房間和客廳設施
po在網上告訴大家宿舍樣子
我一點都不想出借我房間
要不就要等週六有空把我自己買的東西都先撤掉
不然我的房間拍出去看起來很好
被騙來後肯定會失望
我自己至少投資1000元peso(3千多台幣)在房間裡
並不想讓他們撿現成
 
如果大家看到這篇,煩請告知親朋好友左鄰右舍中,有計劃到墨西哥工作的人
千萬不要被傻傻騙到
他們有很多公司名字可以換(想知道是哪間再私訊)
我不希望有認識的人再上當!
(至於不認識的人,我只能默哀了...)
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